Social Recruiting - Die moderne Antwort auf den Fachkräftemangel
Verfasser: pr-gateway on Wednesday, 28 February 2024
Berlin, 28. Februar 2024: Der klassische Stellenanzeigenteil in der Zeitung wirkt fast wie ein Relikt aus einer vergangenen Ära. Denn mit dem stetigen Wandel der Arbeitswelt und dem zunehmenden Fachkräftemangel in Deutschland, zeigt der HeyIndex - eine innovative Metrik von HeyJobs - dass sich die Rekrutierungsmethoden dringend weiterentwickeln müssen.
Der Index, welcher das Verhältnis von aktiv Jobsuchenden zu offenen Stellen misst, offenbart signifikante Diskrepanzen zwischen den Branchen und betont die Notwendigkeit für fortschrittliche Lösungen wie Social Recruiting, unterstützt durch künstliche Intelligenz (KI).
HeyJobs steht an der Spitze dieser Entwicklung und nutzt modernste Technologien, um Arbeitgebern dabei zu helfen, effizient und effektiv passendes Personal zu finden. Mit einer performance-getriebenen Marketingstrategie und einem ausgeklügelten Matching-Algorithmus bietet das Berliner Unternehmen eine Plattform, die sowohl aktive als auch passive Kandidaten über mehr als 50 Kanäle erreicht und die Sichtbarkeit von Stellenanzeigen massiv steigert.