Siegel "Altersdiverser Arbeitgeber": Preisträger zeigen, wie Altersvielfalt gelingen kann
Verfasser: pr-gateway on Thursday, 9 April 2026
Böblingen/Hamburg/Stuttgart, 07.04.2026. Drei Organisationen in Deutschland sind mit dem Siegel "Altersdiverser Arbeitgeber" der Community Karriere 55+ ausgezeichnet worden. Das Siegel würdigt Arbeitgeber, die Altersvielfalt nicht nur als Schlagwort verstehen, sondern aktiv im Arbeitsalltag verankern. Zu den Preisträgern zählen die sMOTIVE GmbH aus Böblingen, die Aequitas Integration AG aus Hamburg sowie der Wirtschafts- und Arbeitgeberverband Südwesttextil.
Initiatorin des Siegels ist Anita Glombik, Gründerin der Community Karriere 55+ und Expertin für Karrieregestaltung im späteren Berufsleben. Sie überreichte die Auszeichnungen persönlich und betont: "Altersdiversität bedeutet mehr als gute Absichten. Entscheidend ist, ob Unternehmen älteren Beschäftigten echte Perspektiven bieten, flexible Lösungen ermöglichen und Erfahrungswissen als wertvolle Ressource begreifen."