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Nehmen Sie diese Buchtipps mal genauer unter die Lupe

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Suchen Sie neuen Lesestoff? Falls ja, sollten Sie die folgenden Buchtipps genauer unter die Lupe nehmen.

Gefühlslooping
Diese Geschichte gibt einen Einblick in eine psychiatrische Klinik, in der die Patienten mit den Dämonen ihrer Vergangenheit abzurechnen sowie ihren kleinen Verrücktheiten umzugehen lernen.
Unter anderem wird diese Lebensgeschichte erzählt: Was macht eine Mutter, wenn sie nach Hause kommt und diesen „Brief“ ihres Kindes vorfindet?
„Ich bin sterben! Such mich nicht! Dir wünsche ich noch ein sorgenfreies Leben.“
Nach dem ersten Schock versucht sie das unermessliche Gefühlschaos, das die Borderline-Störung bei ihrer Tochter anrichtet, zu ordnen.
Es folgt ein jahrelanger, zäher Kampf, der bis zur geistigen und körperlichen Erschöpfung reicht.
Am Ende kommt die Mutter zu der unbefriedigenden Erkenntnis, dass sie für ihre Tochter eigentlich nichts weiter tun kann, als selbst die Nerven zu behalten. Das ist jedoch fast unmöglich.
Gewürzt ist die Handlung mit einer Prise ganz normalen Wahnsinns, der so manches Mal nur mit etwas Humor zu ertragen ist.
ISBN-13: 978-3746706467

Überzeugend in Klang und Komfort: Philips Monitore präsentiert leichte Headsets für Gamer

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 Philips Monitore präsentiert leichte Headsets für Gamer
Philips TAGH401BL

Amsterdam, 4. August 2021 - Was zeichnet einen guten Gamer aus? Sicherlich seine Reaktionsgeschwindigkeit und sein Spielverständnis. Wer aber angesichts immer komplexerer Battle-Royale-Games, Action-Rollenspiele und MMORPGs mehr als einfach nur "gut" sein möchte, braucht auch ein optimales Gaming-Setup. Ganz wichtig dabei: ein in jeder Hinsicht passendes Headset, zum Beispiel eines der Marke Philips von MMD. Das Unternehmen präsentiert leicht und komfortabel zu tragende Modelle, die mit kristallklarem Klang und leistungsstarkem Mikrofon in jeder Session überzeugen - und übrigens auch im Office eine gute Figur machen.

Philips Monitore ist bekannt für technische Expertise und eine enge Ausrichtung am konkreten Bedarf der Nutzerinnen und Nutzer. Auch bei seiner ersten Headset-Serie im Gaming-Portfolio macht der Anbieter da keinen Unterschied. Leichtes Over-Ear-Design, verstellbare Kopfbügel sowie weiche Polster für einen optimalen Sitz und langen Tragekomfort - das sind die neuen Modelle Philips TAGH301BL und Philips TAGH401BL.

Nächtlicher Einbrecher in Köln festgenommen

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Nächtlicher Einbrecher in Köln festgenommen
Obwohl die NSL-Fachkräfte den Einbrecher noch nicht sehen, alarmieren sie die örtliche Polizei.

Ratingen/Köln, 03. August 2021 - Es ist vier Uhr früh, als ein Schocksensor des smarten Verisure Alarmsystems vom Kiosk Al Pacinos in Köln einen Alarm auslöst. Augenblicklich schalten sich die Fachkräfte in der Notruf- und Serviceleitstelle (NSL) des Sicherheitsanbieters in Ratingen zu, um sich aus der Ferne einen Überblick über die Gefahrensituation zu verschaffen. Anhand von Ton- und Bild-Echtzeitdaten entscheiden die qualifizierten NSL-Fachkräfte binnen Sekunden, welche Hilfsmaßnahmen eingeleitet werden; ob z.B. der nebelartige ZeroVision® Sichtschutz ausgelöst oder die Polizei gerufen wird. Doch in Köln ist zu diesem Zeitpunkt weder über Ton noch über Bild etwas Ungewöhnliches wahrzunehmen. Die Lage vor Ort wirkt trotz des eingegangenen Alarmsignals zunächst ruhig und unauffällig.

Sera-ce un mariage dans le jardin en fin d'après-midi ou un mariage

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Sera-ce un mariage dans le jardin en fin d'après-midi ou un mariage sur la plage au coucher du soleil ? L'heure et le lieu vous donneront une vague idée du type de coupe le plus approprié pour votre mariage. Feuilleter des magazines et imaginer que vous portez les robes sur les pages vous aidera à visualiser le type de robe de mariée qui convient à votre grand jour. Cependant, si vous n'êtes pas sûr du type de robe la plus flatteuse et que les robes de soirée à prix réduit feront ressortir vos atouts robe bal de promo, vous pouvez toujours demander l'aide d'un designer professionnel. Cela peut vous coûter un peu plus cher pour la consultation, mais au moins vous pouvez être certain du design que vous choisissez.

Reutlingen. Agentur APROS Consulting & Services jetzt zertifiziertes "TOP Sozial"-Unternehmen

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APROS Consulting Reutlingen freut sich mit Ihrem Sozialpartner über die "TOP Sozial" Zertifizierung

APROS Consulting & Services GmbH aus Reutlingen wurde bereits für ihr soziales Engagement und Corporate Social Responsibility Strategie als "beispielhaftes Unternehmen" im LEA Mittelstandspreis Baden-Württemberg ausgezeichnet. Das APROS Team um Geschäftsführer Volker Feyerabend baut das langjährige finanzielle und aktive Engagement für soziale Vereine und Organisationen stetig aus. Mit der "TOP Sozial"-Zertifizierung gehen Sie nun einen weiteren Schritt.

"Nicht nur drüber reden, sondern machen", gemäß dem Erich Kästner-Motto ist APROS mit der "TOP Sozial"-Charta aktiv. Die Mitglieder bringen Transparenz in das soziale Engagement und tragen so dazu bei, dass dies nicht nur bekannt wird, sondern auch Sozialkooperationen zwischen Organisationen und Unternehmen ausgebaut werden.

Allseated EXVO ist Gold Winner für Best Event Technology 2021

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Allseated EXVO ist Gold Winner für Best Event Technology 2021
Allseated EXVO - GOLD Gewinner des Eventex Awards 2021

Die virtuelle Newcomer Plattform Allseated EXVO setzt sich unter der Vielzahl an eingereichten Beiträgen durch und wird beim Eventex Award mit Gold in der Kategorie Event Technology ausgezeichnet. 561 Beiträge aus weltweit 37 Ländern konkurrierten 2021 in der 11. Edition um die Auszeichnungen der Eventex Awards. Die Eventex Awards würdigen Kreativität, Innovation und Effektivität in der Branche und sind die Auszeichnung in der Welt des Event- und Erlebnismarketings sowie ein echtes Symbol für Exzellenz.

Neue Studie zum Thema Cybermobbing bei Erwachsenen

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Neue Studie zum Thema Cybermobbing bei Erwachsenen

Karlsruhe, 04. August 2021. Wie bisherige Studien bereits belegten, ist das Thema Cybermobbing ein Thema, das sich durch alle Altersschichten in unserer Gesellschaft zieht.

Während sich viele Studien nur auf Kinder und Jugendliche fokussieren, betrachtet das Bündnis gegen Cybermobbing e.V. nun bereits zum dritten Male diese Thematik bei Erwachsenen.

Die Ergebnisse der Studie "Mobbing und Cybermobbing bei Erwachsenen - die allgegenwärtige Gefahr" aus dem Jahr 2018 haben gezeigt, dass herkömmliches Mobbing am Arbeitsplatz oder im privaten Umfeld weiterverbreitet ist als Cybermobbing. Doch die Prognose für die Zukunft war und ist, dass Diffamierungen und Beschimpfungen über digitale Medien deutlich zunehmen werden.

Gerade in Zeiten von Homeoffice, haben sich die Angriffspunkte erhöht. Diese Studie hat auch zum Ziel, hier für mehr Transparenz zu sorgen.

Zahngesunde Schultüte: lieber Bücher statt Zucker!

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Zum ersten Schultag gehört sie dazu: die Schultüte! Gut gefüllt soll sie sein – aber was soll rein? Die Initiative proDente rät für einen zahngesunden Schulanfang: besser einige wenige ausgewählte Süßigkeiten statt zu viel Zucker. Die proDente Ceckliste enthält zudem viele Ideen für kleine Geschenke, über die sich Kinder garantiert freuen! Eltern können zwei Kinderbücher rund um gesunde Zähne bei der Initiative kostenfrei bestellen.
   
„Herkömmlicher Zucker in Süßigkeiten ist Nährstoff für Bakterien, die Karies an den Zähnen verursachen können“, erklärt Dirk Kropp, Geschäftsführer der Initiative proDente e.V. Eltern sollten daher lieber bewusst nur wenige Lieblings-Süßigkeiten für ihr Kind auswählen oder besser direkt auf Produkte zurückgreifen, die zuckerfrei sind. Produkte mit dem Siegel „Zahnmännchen“, dem weißen Zahn mit Schirm, sind zahnfreundlich.

proDente Checkliste für die Schultüte

Digitales Recruiting: Personalgewinnung neu gedacht

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 Personalgewinnung neu gedacht
Oliver Behnke vom E-Recruiter Jobilla

Gute IT-Fachkräfte sind rar. Unternehmen, die entsprechende Experten suchen - vom First Level Supporter bis zum Versicherungsmathematiker - versuchen ihr Glück über Jobportale, Headhunter oder sogenanntes Active Sourcing bei LinkedIn & Co. Das Ergebnis: Desinteresse und Absagen - wenn der IT-ler überhaupt reagiert. "Das liegt daran, dass der Recruiting-Prozess veraltet ist. Heutzutage sind die Leute hauptsächlich mobil unterwegs und sollten auch über diese Kanäle angesprochen werden", sagt Oliver Behnke von Jobilla. "Außerdem will keiner mehr ellenlange Skill-Bewerbungen ausfüllen ... und wer hat schon seinen Lebenslauf immer dabei."

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