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SH Events plant Firmenjubiläen, Teambuildings, Workshops und vieles mehr in München - kreativ, professionell und einzigartig.

SH Events GmbH BootsEvent

SH Events, Ihre Eventagentur München, realisiert maßgeschneiderte Events, die Gäste begeistern und in Erinnerung bleiben. Workshops und Teambuilding-Events gehören zu unseren Spezialitäten - und auch für Firmenjubiläen kennen wir die Highlights, die jedes Event unvergesslich machen. Ob Firmenfeier, Incentive-Reise, Weihnachtsfeier oder private Veranstaltung - SH Events verwandelt jede Idee in ein einzigartiges Erlebnis. Mit kreativen Konzepten, professioneller Organisation und exklusiven Highlights wie EventTram, BootsEvent oder HüttenEvent sorgt die Eventagentur München dafür, dass Ihre Veranstaltungen unvergesslich bleiben.

EventTram - Feiern auf Schienen

Art-Domains, Design-Domains, Gallery-Domains und Museum-Domains schaffen Raum für Kunst

Sind vom Computer erschaffene oder bearbeitete Bilder bereits Kunst?

Es begann mit einem Satz, so beiläufig wie unschuldig, wie er auf Festen überall fällt:
"Wir brauchen Stühle."

Herbst 1973, Museum Schloss Morsbroich in Leverkusen. Am 3. November feierte die örtliche SPD eine gesellige Zusammenkunft zwischen Kunstwerken und Kaltgetränken. Die Stimmung war gelöst, der Hausmeister hilfsbereit. Kurzerhand öffnete er den Lagerraum, in dem zusätzliche Sitzgelegenheiten vermutet wurden.

Dort, in einer Ecke, stießen zwei Frauen auf ein Objekt, das sich jeder eindeutigen Einordnung entzog: eine alte Badewanne, überzogen mit Mullbinden, Pflastern und einer schmierigen Patina aus Fett und Schmutz. Kein erklärendes Schild, kein rotes Absperrband, kein Hinweis auf besondere Vorsicht. Nur dieses Ding.
"Perfekt zum Gläserspülen", dachte man sich offenbar - und zerrte die Wanne kurzerhand in den Festsaal.

Blanke Systems baut Außendienst um

Zwei Regionen, mehr Tempo - Blanke Systems baut Außendienst um

Der Mittelständler aus Iserlohn verabschiedet sich von gewachsenen Grenzen im Vertrieb. Ein Gebietsleiter führt nun zwei Regionen, vier neue Manager gehen an den Start. Warum Blanke gerade jetzt diesen Schritt geht, hat einen klaren Grund.

Neu zugeschnittener Außendienst
Der Iserlohner Systemanbieter Blanke Systems GmbH richtet den Außendienst neu aus. Das Unternehmen fasst die bisherigen drei Vertriebsregionen zu Nord und Süd zusammen und schärft so Führung, Abstimmung und Tempo im Markt. Das Ziel bleibt klar: kürzere Wege, klare Zuständigkeit, spürbarer Nutzen für Handwerk und Handel.

Internationale Marktinitiativen unter der Leitung von Nadine Rahman

BOSTON/HEIDELBERG - 28. Januar 2026 - Onapsis, führend in Cybersicherheit und Compliance von SAP-Anwendungen, gibt die Erweiterung seines Go-to-Market-Leadershipteams durch drei Schlüsselpositionen bekannt: Mit Nadine Rahman als Head of International Go-To-Market stärkt das Unternehmen gezielt seine internationalen Marktinitiativen. Zudem werden Mark Francetic als Global Head of Partners & Alliances sowie John LoVerme als Head of North America Sales Teil von Onapsis. Gemeinsam unterstützen sie den Ausbau des globalen Wachstums und der strategischen Partnerschaften von Onapsis.

Die strategischen Personalentscheidungen spiegeln die dynamische Entwicklung von Onapsis und die steigende Marktnachfrage nach proaktiver SAP-Sicherheit wider. Dieser Bedarf wurde 2025 durch eine beispiellose Welle von SAP-Zero-Day-Schwachstellen und eine erhöhte Gefährdung in der Fertigungsindustrie und anderen geschäftskritischen Branchen weiter verstärkt.

Ein Kommentar von Ralph Weiss, Geo VP Central Europe BlackLine

Frankfurt a. Main / Los Angeles - 28. Januar 2026 - Künstliche Intelligenz (KI), ESG und die Talententwicklung prägen die neue Rolle des CFO: Im Jahr 2026 wird der CFO nicht mehr ausschließlich als Hüter der Zahlen agieren, sondern er wird zum zentralen Treiber der digitalen Transformation, strategischer Navigator in volatilen Märkten und Architekt zukunftsfähiger Finanzorganisationen.

Im Zentrum dieser Entwicklung steht der CFO als digitaler Katalysator und KI-Evangelist, denn die Verantwortung moderner Finanzchefs reicht heute weit über klassische Finanzsteuerung hinaus. Gefordert ist die aktive Führung einer umfassenden digitalen Transformation der Finanzfunktion sowie die Mitgestaltung der Technologieagenda im gesamten Unternehmen.

Dabei geht es nicht um punktuelle Automatisierung, sondern um die grundlegende Neugestaltung von Prozessen hin zu einer vollständig digitalen Finanzorganisation. Ein Haupteinflussfaktor dieser Entwicklung ist der zunehmende Einsatz von KI im Allgemeinen, von Machine Learning sowie generativer KI. Diese Technologien verändern Accounting, Controlling und die Finanzplanung nachhaltig, steigern die Effizienz und ermöglichen deutlich tiefere analytische Einblicke.

Moderner Wohnungsneubau in Berlin erlebt sein Comeback: PREA strukturierte im Januar 2026 zwei Mezza

Berlin, 28. Januar 2026. PREA hat im Januar 2026 zwei Mezzanine-Finanzierungen von privaten Investoren für Wohnungsneubauvorhaben in Berlin und im Berliner Umland erfolgreich strukturiert und vermittelt. Die jeweiligen Finanzierungsvolumina liegen im mittleren siebenstelligen Euro-Bereich. Beide Projekte befinden sich bereits im Bau und wurden im Rahmen von Forward-Deals veräußert.

Die Transaktionen unterstreichen das wachsende Vertrauen institutioneller und privater Kapitalgeber in die Erholung des Berliner Wohnungsmarkts. Die erzielten Konditionen bewegen sich zwischen 10 und 12 Prozent Zinsen und spiegeln damit realistische, marktgerechte Mezzanine-Bedingungen wider. Höhere Renditeerwartungen mit einem Multiplier on Money (MoM) von 1,5 oder mehr gelten derzeit als ökonomisch nicht tragfähig.

Die zwei jüngsten Mezzanine-Finanzierungen zeigen exemplarisch, wie sich das Marktumfeld im Berliner Wohnungsneubau verändert:

Mit seinem neuen Eventformat "Maretimo Hypnose-Dinner" verbindet der Hypnotiseur Michael Maretimo kulinarischen Genuss mit hypnotischen Phänomenen in stilvollem Ambiente.

Das Hypnose-Dinner richtet sich an Genießer, Erlebnisliebhaber und interessierte Gäste, die neugierig auf Hypnose sind und mehr als nur ein klassisches Dinner erwarten. Als Marketingpartner konnten die Event-Spezialisten Jochen Schweizer, MyDays und Eventim gewonnen werden.

In magischer Atmosphäre erleben die Teilnehmer einen spannenden und exklusiven Abend.

- Stilvoller Empfang mit prickelndem Aperitif
- Exklusives 3-Gänge-Menü in ausgewählten Locations (vegetarisch möglich)
- Charmante und humorvolle Präsentation zwischen den Gängen
- Verblüffende hypnotische Phänomene - Maretimo Magic Moments
- Entspanntes Zuschauen, oder Hypnose selbst erleben
- Exklusive Runde - limitiert auf nur 20 Gäste
- Entspanntest zusehen, oder Blitzhypnose selbst erleben

Wie Bot-Traffic deine GA4-Analysen ruiniert, und was du dagegen tun kannst

47 % des Internet-Traffics sind Bots, so erkennst du Spam in Google Analytics 4

Die cloudWEB GmbH warnt vor den verheerenden Auswirkungen von SPAM Traffic in Google Analytics 4. Eine Million Website-Besucher täglich klingen vielversprechend, aber was, wenn 90% davon Bots sind? Diese unwahre Datenlage führt zu falschen Marketingentscheidungen, sinkender Conversion Rate und einem scheinbaren Engagement-Problem, das gar nicht existiert.

SPAM Traffic, der die Daten verfälscht, macht jede Analyse zur Herausforderung. Dr. Tom Alby betont daher die Bedeutung von sauberen Daten als Grundlage fundierter Entscheidungen. Studien bestätigen, dass die Qualität von Marketing-Daten direkt die Agilität und Rentabilität von Unternehmen beeinflusst.

Die wachsende Verankerung Künstlicher Intelligenz (KI) in der Arbeitswelt entwickelt sich zu einem zentralen Gestaltungsfaktor für Personalabteilungen und Führungskräfte. Doch bei vielen Arbeitnehmenden lösen die erstaunlichen Ergebnisse, die KI teils liefert, nicht nur Euphorie aus. Das zeigen aktuelle Ergebnisse der ADP-Studie "People at Work 2025", die jedes Jahr fundierte Einblicke in den Arbeitsmarkt aus Sicht der Beschäftigten liefert. Demnach stehen Arbeitnehmende dem Wandel mit einer komplexen Mischung aus Hoffnung und tief sitzender Unsicherheit gegenüber. Unternehmen weltweit müssen nun dringend diese Ambivalenz adressieren, um Mitarbeiterbindung und Produktivität zu sichern.

Ahnungslosigkeit führt zu Unsicherheit

Ein entscheidendes Ergebnis der Studie ist die weit verbreitete Unklarheit: Ein erheblicher Teil der Befragten weltweit (44 Prozent) hat keine Vorstellung davon, wie KI ihren Arbeitsplatz verändern wird. Diese Unsicherheit schürt Ängste - das wird insbesondere in Deutschland sichtbar: 15 Prozent der deutschen Arbeitnehmenden äußerten diese Ahnungslosigkeit.