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Das Lieblingshobby mit individuellen Gewächshäusern ganzjährig ausleben

Ein Gewächshaus von Princess zeichnet sich als solide und korrosionsbeständige Konstruktion aus.

(epr) Von einem eigenen Gewächshaus mit selbstangebautem Obst und Gemüse träumen viele. Doch bevor das Gartenprojekt umgesetzt werden kann, müssen einige Fragen beantwortet werden: Soll das überdachte Biotop schon im Frühjahr zum Vorziehen von Jungpflanzen genutzt werden oder favorisiert man ein Überwinterungshaus? Und wie viel Platz steht überhaupt zur Verfügung? Sind alle Fragen geklärt, gilt es nur noch, einen geeigneten Hersteller zu finden.

Weil Gesundheit das Wichtigste ist...

Das Bildungszentrum für Gesundheit (BZG) bietet als Krankenpflegeschule der Kreiskliniken Darmstadt-Dieburg eine Ausbildung zum Gesundheits- und Krankenpfleger/in an. Jeweils mit Beginn zum 1. Oktober können sich jährlich 75 Auszubildende zur staatlich examinierten Pflegekraft ausbilden lassen.

Sie interessieren sich für eine Ausbildung mit Sinn und Verantwortung, bei der Sie mit Menschen zusammenarbeiten und täglich dazulernen - sowohl über die Pflege und über das Leben?

Ganz egal, ob Sie Berufs-, Quer- oder Wiedereinsteiger sind oder sich als bereits Berufserfahrener eine Qualifizierung wünschen: mit einer Ausbildung zum Gesundheits- und Krankenpfleger/in am Bildungszentrum für Gesundheit liegen Sie in jedem Fall goldrichtig. Das beweist der ausgezeichnete Ruf, den die Schule in der Region genießt.

MS Sharepoint ermöglicht neue Formen der Kollaboration.

Eins vorweg ist gleich einmal zu erwähnen: Mit den Dienstleistungen von zertifizierten SharePoint 2013 Partnern (https://www.avanade.com/de-de/technology/sharepoint-services)wird dieses Kollaborations-Tool erst so richtig verständlich!

Unsere Welt ist komplett mit komplexen Informationen vernetzt. Diese Informationen ziehen extrem schnell an uns vorbei und wir werden konstant mit weiteren vielfältigen Informationen versorgt. So fällt es allzu schwer, den richtigen Gesamtüberblick im Auge zu behalten. Kontinuierlich mehr Prozesse unseres zwischenmenschlichen Alltags verlagern sich in die virtuelle Welt. Speziell in der IT-Branche stehen Experten vor der komplexen Herausforderung, Prozessketten, Problemstellungen und derlei Unternehmensschritte in virtuelle Abläufe zu verwandeln.

Der Großhändler MemoTrek Technologies Vertrieb e. K. erweitert sein Werbemittel-Angebot für USB-Ledersticks um ein neues Modell im Premiumbereich.

Möbel Schröter hat letzte Etappe des umfangreichsten Umbauprojektes der Geschichte des Familienunternehmens innerhalb von 3 Jahren abgeschlossen.

Termingerecht und pünktlich zum 70. Geburtstags von Jürgen Schröter konnte in den letzten Tagen der Feinschliff in dem über die gesamte 1. Etage ausgedehnten, umfangreichen Umbau verzeichnet werden. Im zeitigen Frühjahr 2016 startete das Familienunternehmen nach einem erfolgreichen Räumungsverkauf der Bereiche Wohnen & Polster mit der Entkernung im 1. OG. ,,Für das Verständnis unserer Kunden über den dabei unvermeidbaren Baulärm möchten wir uns hiermit nochmals bedanken." so der Geschäftsführer Kay Schröter.
Wieder konnte an der Umsetzung des völlig neuen Konzeptes angeknüpft werden, welche bereits im EG und der 2. Etage in den letzten Jahren realisiert wurde. Die Einrichtungen werden in einer grundlegend neu gestalteten Möbelschau mit Leuchtkästen, neuartigem Lichtkonzept und einer perfekten Dekoration präsentiert.

WohnPortal Plus bringt Senioren sowie Menschen mit Handicap und Betreuungsbedarf mit Pflegedienstleistern und den Anbietern von geeignetem Wohnraum zusammen.

Deutschlands digitaler Marktplatz für barrierefreies Wohnen, Pflege- und Handicap-Immobilien

Hamburg, 17. Juni 2016 - Mit WohnPortal Plus ( www.wohnportal-plus.de (http://www.wohnportal-plus.de) ) ist der erste digitale Marktplatz Deutschlands für spezialisierte Angebote und Dienstleistungen rund um Pflege, barrierefreies und betreutes Wohnen gestartet. Mit dem praktischen Portal gibt es für Menschen mit Handicap und eingeschränkter Mobilität, Senioren und Pflegebedürftige erstmals einen zentralen Anlaufpunkt im Internet, an dem sie Informationen, Rat und Angebote von fachlich qualifizierter Seite einholen können. Gleiches gilt auch für die Angehörigen. Auch ihnen steht diese in dieser Form bisher in Deutschland einmalige Plattform offen.

Der Tiernahrungs-Händler Tackenberg vergrößert die Produktion und ergänzt sein Sortiment um neue BARF-Produkte für Hunde und Katzen.

(Mynewsdesk) (Bardowick, 17.6.2016) – Bereits seit 1974 vertreibt das Familienunternehmen Tackenberg Rohfleisch-Produkte für die artgerechte Ernährung von Hunden und Katzen. Um der steigenden Nachfrage an hochwertigem Qualitätsfutter gerecht werden zu können, übernimmt die Tackenberg Handelsgesellschaft nun eine neue Lebensmittel-Produktionsstätte in Winsen, südlich von Hamburg, in der Nähe des Hauptstandortes Bardowick. Auf rund 4.000 Quadratmetern werden dort Produkte für die artgerechte Tierernährung produziert, verarbeitet und verpackt. Dazu gehören unter anderem Rohfleisch, Innereien und pflanzliche Ergänzungen für Hunde und Katzen. Im Online-Shop http://www.tackenberg.de können Tierhalter BARF-Futter und umfangreiches Zubehör für ihr Haustier unkompliziert und sicher bestellen.

Zum ersten Mal hat im vergangenen Jahr eine Mehrheit der Unternehmen in Deutschland Cloud Computing eingesetzt. Zu diesem Ergebnis kam der Cloud Monitor 2016 (https://www.bitkom.org/Presse/Anhaenge-an-PIs/2016/Mai/Bitkom-KPMG-Chart...), eine repräsentative Umfrage von Bitkom Research im Auftrag der KPMG AG unter 457 Unternehmen ab 20 Mitarbeitern. Demnach nutzten im Jahr 2015 54 Prozent der Unternehmen Cloud Computing (Im Vergleich 2014: 44 %). Weitere 18 Prozent der Befragten planten oder diskutierten im vergangenen Jahr den Einsatz.

Michael Schimanski, Geschäftsführer der Firma PROGTECH, kommentiert die Umfrageergebnisse wie folgt: "Wie üblich, wenn eine Umfrage ungefähr 50:50 ausgeht, fällt natürlich auch die Bewertung unterschiedlich aus. Der Optimist würde sagen, das "Cloud Computing-Glas" ist schon halb voll, der Pessimist, es ist noch fast halb leer."

Cloud Computing oder Nicht-Cloud Computing, das ist hier die Frage

(Mynewsdesk) Die DEURAG Deutsche Rechtsschutz-Versicherung AG, Wiesbaden, eine Konzerntochter der SIGNAL IDUNA Gruppe, steigert ihre Bruttobeitragseinnahmen um 4,7 Prozent und damit über dem Marktschnitt.

Die Bruttobeitragseinnahmen der DEURAG sind im Geschäftsjahr 2015 um 4,7 Prozent auf 166 Millionen Euro gestiegen. Damit setzt sich die positive Beitragsentwicklung der letzten Jahre auch in 2015 weiter fort.

In einem nach wie vor durch einen intensiven Wettbewerb gekennzeichneten Rechtsschutzmarkt ist es der DEURAG gelungen, die Anzahl der Versicherungsverträge von 1.203.899 im Vorjahr auf 1.234.052 (+2,5 Prozent) zu steigern. Das über die beiden Vertriebswege Ausschließlichkeit und Makler erzielte Netto-Neugeschäft lag bei 18,4 Millionen Euro (VJ 14,9 Millionen Euro). Dies entspricht einer Steigerung um 22,9 Prozent.

Die Anzahl der insgesamt gemeldeten Leistungsfälle ist um 5,2 Prozent auf 163.659 gestiegen (VJ 155.511). Die Brutto-Schadenzahlungen einschließlich der Schadenregulierungskosten erhöhten sich auf 119,2 Millionen Euro (VJ 110,1 Millionen Euro). Hintergrund ist unter anderem die geänderte Rechtsprechung zur Definition des Versicherungsfallesund zu fehlerhaften Widerrufsbelehrungen insbesondere bei Darlehensverträgen. Darüber hinaus wirkt das bereits zum 1. August 2013 in Kraft getretene zweite Kostenrechtsmodernisierungsgesetz weiterhin nach.

Messbare Mitarbeitermotivation und wachsender Unternehmenserfolg

www.MitarbeiterMotivationsPortal.de

Sindelfingen, 6. Juni 2016 - Das Mitarbeitermotivationsportal® MMP bietet Unternehmen die Möglichkeit, Mitarbeiter spielerisch zu motivieren und auf diesem Wege ihre Umsätze zu erhöhen. Ab sofort ist das Mitarbeitermotivationsportal als Software-as-a-Service (SaaS) und in verschiedenen Versionen erhältlich und wird so auch für kleine Unternehmen mit nur wenigen Mitarbeitern interessant.

Während das Mitarbeitermotivationsportal ursprünglich ausschließlich in der vollumfassenden Platin-Edition erhältlich war, wird es zukünftig zusätzlich in der Silber Edition und in der Gold Edition angeboten. Die neuen Versionen sind auf die Bedürfnissen von Unternehmen unterschiedlicher Größe zugeschnitten und bieten verschiedene Leistungsumfänge. "Wir wollen kleinen wie großen Unternehmen ein Anreizsystem für ihre Mitarbeiter bieten", erklärt Michael Bauerheim, Geschäftsführer der Concore GmbH.