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Exbuster 2in1-UV-Insektenvernichter und Camping-Laterne IV-200

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Exbuster 2in1-UV-Insektenvernichter und Camping-Laterne IV-200
Exbuster 2in1-UV-Insektenvernichter und Camping-Laterne IV-200 mit Akku, dimmbar, USB, www.pearl.de

- Schützt vor lästigen Insekten
- Unabhängig von der Steckdose dank Akku
- Komplett ohne chemische Wirkstoffe
- Helligkeit: 200 Lumen, dimmbar
- Flexible Einsatzmöglichkeiten als Hänge- oder Tischleuchte
- Hygienisch und geruchsarm

Stechmücken, Fliegen und andere lästige Insekten ganz ohne Duftstoffe und Chemie bekämpfen. Die Insekten werden vom UV-Licht angezogen und in der Lampe bei Kontakt mit dem berührungsgeschützten Stromgitter durch einen Stromschlag getötet. Schnell, hygienisch und geruchsarm. So können einem die Quälgeister nichts mehr anhaben.

Vom Piloten zur Serie

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Vom Piloten zur Serie
Ormazabal lieferte die MS-Schaltanlage für die erste fONS im Netz von Westfalen Weser.

Die Auswertung von elektrischen Kenndaten und Fehlermeldungen sowie eine entsprechende Steuerung der Schaltanlagen auch aus der Ferne sind effizient und geben Netzbetreibern ein Maximum an Sicherheit. Auch der Verteilnetzbetreiber Westfalen Weser arbeitet bei seinen rund 7.500 Ortsnetzstationen auf einen hohen Automatisierungsgrad hin. Mit diesem Ziel vor Augen hat das Innovationsmanagement von Westfalen Weser ein Pilotprojekt für den Einsatz einer ersten fernsteuerbaren Ortsnetzstationen initiiert. Ormazabal lieferte dafür die Mittelspannungsschaltanlage und konfigurierte ihre Sekundärtechnik individuell, unter anderem mit Komponenten der Horstmann GmbH. Nach der gelungenen Premiere gehen nun 28 weitere Stationen ans Netz.

HanseGarnelen: Qualitätslogo für eine nachhaltige Zucht

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 Qualitätslogo für eine nachhaltige Zucht
Das Qualitätslogo von HanseGarnelen garantiert eine verantwortungsvolle und tiergerechte Aufzucht.

HanseGarnelen führt für die Aufzucht von frischen HanseGarnelen ein Qualitätslogo ein. Das Unternehmen leistet mit dem Qualitätslogo einen aktiven Beitrag für eine verantwortungsvolle und tiergerechte Aufzucht und macht es den Verbrauchern leicht, sich für verantwortungsvollen Genuss zu entscheiden. Das Qualitätslogo ist ein wichtiger Beitrag für die Verbraucher, erleichtert die Orientierung und gibt Sicherheit beim Kauf von frischen HanseGarnelen.

Für HanseGarnelen hat eine Aufzucht nach sozialen und ökologischen Aspekten und das Wohl der Tiere einen wichtigen Stellenwert. "Wir haben einen hohen Anspruch an die handwerkliche Qualität unserer frischen HanseGarnelen aus einer artgerechten Aufzucht ohne den Einsatz von Antibiotika oder künstliche Zusätze. Mit dem Qualitätslogo geben wir eine Garantie für eine fangfrische Lieferung, Qualität und ein frisches Produkt aus einer regionalen Aufzucht ab", sagt Vorstand Rupert Baur und ergänzt. "Unsere Kunden schätzen unsere Aufzucht unter Beachtung der strengsten Gesundheitskriterien für Mensch und Tier."

Wohneigentumsverwaltung in professionellen Händen

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Jede Immobilie, ganz gleich, ob es sich um eine reine Wohnanlage, eine Gewerbeimmobilie oder um ein gemischt genutztes Objekt handelt, ist auf ihre Art einzigartig und hat mit ihrer Architektur, Ausstattung und Eigentümerstruktur ganz eigene Anforderungen und Bedürfnisse. Die Verwaltung und Betreuung verschiedener Objekte bedarf daher die nötige Expertise. Mit mehr als 65 Jahren Erfahrung ist die Wüstenrot Haus- und Städtebau (WHS)genau der richtige Partner.

Immobilien stellen für ihre Besitzer nicht nur einen materiellen Wert dar, sondern sind zugleich Zuhause, Arbeitsplatz, Altersvorsorge und Kapitalanlage. Daher ist es wichtig, dass das Vermögen auf deren Bedürfnisse hin ausgerichtet gezielt verwaltet und betreut wird. Genau das bietet die WHS. Mit rund 70 qualifizierten Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern im Bereich Immobilienmanagement können die Ludwigsburger sowohl kaufmännische als auch technische Lösungen anbieten - und das nicht nur am Hauptsitz, sondern deutschlandweit, egal ob Stuttgart, München, Köln, Hannover oder Dresden.

Die Vorteile eines starken Partners

diva-e erhält Red Dot Award für neue Hertha BSC-Website

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diva-e erhält Red Dot Award für neue Hertha BSC-Website

Dem führenden Digitaldienstleister diva-e wurde für das Design der neuen Website von Hertha BSC der diesjährige Red Dot Award in der Kategorie "Brands & Communication" verliehen. Durch ihre umfangreiche Erfahrung in allen führenden IT-Technologien bringt diva-e die Blau-Weißen auch digital in die erste Liga und bietet Fans eine erstklassige User Experience.

10 Steuertipps für Eltern nach der Geburt des ersten Kindes

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10 Steuertipps für Eltern nach der Geburt des ersten Kindes
Eltern sollten die Familienvorteile kennen und rechtzeitig beantragen

Kinder kosten Geld. Es fängt mit einem Kinderwagen und Windeln an und hört mit dem Führerschein und einem Studium möglicherweise auf. Bis zum 18. Lebensjahr sind es im Durchschnitt 148.000 Euro. Allerdings unterstützt der Staat Familien und beteiligt sich teilweise an den Kosten. Denn Eltern bekommen mehrere Steuervorteile. Diese sollten sie kennen und zeitig für sich nutzen, sodass die finanzielle Last geringer ausfällt. Beginn der Familienvorteile ist der Monat, in dem das Kind geboren wurde.

On-Demand Delivery-Startup Gorillas stärkt Führungsteam mit zwei prominenten Neuzugängen

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On-Demand Delivery-Startup Gorillas stärkt Führungsteam mit zwei prominenten Neuzugängen
Elmar Broscheit - Chief Financial Officer (CFO) / Adrian Frenzel - Chief Operating Officer (COO)

Die Gorillas Technologies GmbH erweitert ihr Führungsteam um zwei prominente Neuzugänge. - mit Elmar Broscheit als Chief Financial Officer (CFO) und Adrian Frenzel als Chief Operating Officer (COO), nachdem das Unternehmen bereits Anfang August Deena Fox als Expertin für Personalwesen zur Global Chief People Officer ernannt hat. Mit der starken C-Suite setzt Gorillas seine neue Wachstumsstrategie um und konzentriert sich auf den Aufbau eines langfristigen profitablen Geschäfts.

Mobiles Arbeiten auch nach der Pandemie

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Mobiles Arbeiten auch nach der Pandemie

Nach den guten Erfahrungen mit mobilem Arbeiten während der Corona-Pandemie verstetigt die Münchener C-P-S Holding GmbH & Co. KG die neue Arbeitsweise als Home-Office-Balance Modell. Damit leistet sie aktiv einen Beitrag zu einer besseren Work-Life-Balance der Belegschaft und nimmt mobiles Arbeiten als Teil der Firmenkultur auf.

Die C-P-S Belegschaft kann gemäß HOB nun abhängig von den Projekten jederzeit mobil arbeiten, eine Anwesenheit an zwei Tagen im Büro ist erwünscht. "Damit erhöhen wir die Flexibilität und stärken auch unseren Anspruch an nachhaltiges Wirtschaften", so Claus Drexl, Geschäftsführender Gesellschafter C-P-S Group. Nicht notwendige Fahrten zum Büro entfallen und die Mitarbeiter und Mitarbeiterinnen sparen wertvolle Zeit.

Vor der Pandemie war Homeoffice bei der C-P-S Group zwar möglich, wurde aber nicht in der Breite genutzt. Der Umstieg auf das mobile Arbeiten während der Pandemie erfolgte dann dank einer guten Vorbereitung und Ausstattung zum Beispiel mit Laptops reibungslos.

Nachhaltige BactoDes® RasantFree-Linie löst chemischen Abflussreiniger ab

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Nachhaltige BactoDes® RasantFree-Linie löst chemischen Abflussreiniger ab
Die neuen umweltfreundlichen Rohrreiniger mit Mikroorganismen

Die Umstrukturierungen auf dem Weg zu mehr Nachhaltigkeit und Umweltschutz setzen sich bei Schneiders Profichemie unaufhaltsam weiter fort. Bei der neuen nachhaltigen BactoDes® RasantFree-Linie zur Abflussreinigung verzichtet der "grüne" Chemiehersteller nun komplett auf herkömmliche Chemie. Bei der rein biologischen Produktlinie BactoDes® RasantFree können Endverbraucher sowie Gewerbekunden zwischen flüssigem Konzentrat, Granulat in Pulverform oder den gepressten WachsSticks wählen.

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