Personalberatung

Boyden ernennt Helga Kayser-Dörr zum Managing Partner

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Mit der Berufung von Helga Kayser-Dörr in die Führungsriege von Boyden, verstärkt die internationale Executive Search Beratung ihr Management-Team am Standort Düsseldorf.

Jörg Kasten, Chairman der Boyden World Corporation und Managing Partner von Boyden Deutschland, freut sich über den Zuwachs auf Geschäftsführerebene. „Helga Kayser-Dörr verfügt über eine hohe Expertise und vielschichtige Erfahrungen bei der Besetzung von Top-Führungskräften und Spezialisten. Wir sind sehr froh, mit ihr eine ausgewiesene Expertin für die produzierende Industrie und die Maschinenbau-Branche – gerade auch im mittelständischen Bereich – in unseren Reihen zu haben. Mit ihrer herausragenden Beraterkompetenz und ihrem breiten internationalen Netzwerk ist sie für das Boyden-Management eine große Bereicherung.“

Helga Kayser-Dörr berät seit mehr als 20 Jahren mittelständische sowie inhaber- und managergeführte Familienunternehmen aller Größen sowie ausgewählte globale Industriekonzerne bei der Suche und Auswahl von Führungskräften. Seit 2017 verstärkt sie den Partnerkreis bei Boyden am Standort Düsseldorf und führt als Global-Co Leader die Practice Industrial Manufacturing. Sie ist ausgewiesene Expertin für die Besetzung von Mandaten in der produzierenden Industrie, beispielsweise in der metallverarbeitenden Industrie, bei Automobilzulieferern, im Maschinenbau sowie der Bauzulieferindustrie.

Werner Schwab wird Senior Advisor für Boyden

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Werner Schwab verabschiedet sich nach 16 Jahren aus dem aktiven Executive Search-Geschäft bei Boyden, steht aber auch in Zukunft der internationalen Personalberatung beratend zur Seite.

Kathleen Dunton, Managing Partner von Boyden Deutschland, freut sich, dass Werner Schwab der Organisation erhalten bleibt. „Wir freuen uns sehr, dass sich Werner Schwab dazu entschlossen hat, auch nach seinem aktiven Berufsleben unserem Unternehmen als Senior Advisor zur Seite zu stehen. Damit bleibt sein langjährig gewachsenes und tiefes Branchen-Know-how, sein Urteilsvermögen und sein berufliches Netzwerk der Boyden-Familie erhalten – auch zum Wohle unserer Kunden. Ich möchte mich an dieser Stelle für die vielen Jahre der guten Zusammenarbeit und seinen Beitrag zum Geschäftserfolg von Boyden bedanken.“

Werner Schwab verfügt über 25 Jahre Erfahrung im Executive Search und tiefgreifende Branchenkenntnisse, darunter insbesondere in der Industrie sowie der Automobil- und Technologie-Branche. 2004 trat er bei Boyden als Managing Partner ein und wurde von Medien als einer der einflussreichsten deutschen Personalberater bezeichnet. Sein Fokus lag seitdem auf der Suche und Besetzung von Geschäftsführern und Vorständen sowie spezialisierten Führungskräften. Ab sofort unterstützt Schwab Boyden als Senior Advisor bei der Weiterentwicklung des Unternehmens.

Robert Walters baut IT-Recruiting in Köln und Düsseldorf aus

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Der technologische Wandel stellt nicht nur Unternehmen, sondern auch Arbeitnehmer vor große Herausforderungen. Der Drang nach Veränderung ist hoch, der Ruf nach digitaler Anpassungsfähigkeit wird immer lauter. Eine Entwicklung, die auch für Personalberatungen neue Aufgaben bereithält. Im Zuge dieser digitalen Transformationsprozesse unterstützt die international führende Personalberatung Robert Walters Unternehmen und Bewerber zunehmend im IT-Bereich. Von der in diesem Monat eröffneten Niederlassung in Köln und von dem bereits seit 2010 bestehenden Düsseldorfer Büro aus besetzen spezialisierte Teams Fach- und Führungskräfte auf allen Managementebenen in der modernen Informationstechnologie – sowohl in Festanstellung als auch auf Interimsbasis.

Durch die Unterstützung des HackerX Developer Events, das am 25. April in Köln stattfindet, nehmen die IT-Personalexperten diesmal gezielt Softwarearchitekten ins Visier. Bei der Veranstaltung handelt es sich um das weltweit größte Networking- und Recruiting Event für Entwickler und Software-Spezialisten. Es bietet die einmalige Gelegenheit, einige der innovativsten in Deutschland ansässigen IT-Unternehmen und Tech-Start-ups näher kennenzulernen.

Robert Walters expandiert und eröffnet Büro in Köln

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Zum 15. April 2019 eröffnete die internationale Personalberatung Robert Walters mit einer Niederlassung in Köln ihren vierten Standort in Deutschland – nach Frankfurt, Düsseldorf und Hamburg. Leiter der neuen Geschäftsstelle ist Thomas Hartenfels, der bereits die Niederlassung in Düsseldorf federführend verantwortet. Der Fokus in Köln wird zunächst auf den Bereichen Finanz- und Rechnungswesen, Marketing und Vertrieb sowie IT liegen.

„Robert Walters hat bereits 1985 mit der Vermittlung von Fach- und Führungskräften im Bereich Finanz- und Rechnungswesen begonnen. Diese Tradition behalten wir bei und konzentrieren uns in Köln zunächst auf die Vermittlung von Professionals und Interim Managern im Finanz- und Rechnungswesen“, so Thomas Hartenfels, Standortleiter Köln und Düsseldorf bei Robert Walters. „Darüber hinaus besetzen wir Positionen in den Bereichen Technology/IT und Sales & Digital Marketing. Stellen, die wir bevorzugt in Köln besetzen, sind beispielsweise Tax Consultants, Controller, Accountants, Finance Manager und CFOs.“

Die Neueröffnung in Köln steht ganz im Zeichen der Digitalmarktentwicklung in der Domstadt, die einen Anteil von über 25 Prozent am Gesamtwachstum des Arbeitsmarktes von rund 20 Prozent bei einer gleichzeitig hohen Mitarbeiternachfrage zeigt. Gegenwärtig arbeiten in Köln etwa 800.000 Beschäftigte. Das Gehaltsniveau bewegt sich überwiegend über dem deutschen Durchschnittsgehalt.

Boyden Interim Management startet in Düsseldorf - Stephan Franken wechselt von Boyden Global Executive Search zu Boyden Interim Management

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Ab sofort verstärkt Stephan Franken das Boyden Interim Management Team am Standort Düsseldorf. Boyden Interim Management baut seine Präsenz in Deutschland weiter aus.

Düsseldorf, 13. März 2019. Stephan Franken wechselt innerhalb der internationalen Personalberatung Boyden vom Executive Search- in den Interim Management-Bereich. Damit reagiert Boyden auf die in Deutschland zunehmende Nachfrage nach Interim Management Lösungen.

"Wir freuen uns sehr, dass wir mit Stephan Franken einen ausgewiesenen Experten für Konsumgüter und Versicherungen an Bord haben. Damit können wir unser Angebotsspektrum in Deutschland weiter ausbauen und unsere Kunden in diesen Branchen noch umfassender beraten“, sagt Norbert Eisenberg, Managing Partner von Boyden Interim Management in Deutschland.

Stephan Franken verfügt über mehr als 20 Jahre Erfahrung in der Personalberatung. Seine Expertise umfasst neben den Bereichen Konsumgüter, Versicherungen und technische Gebäudeausrüstung auch den Automotive-Sektor auf vielen unterschiedlichen Management-Ebenen.

FRED Executive Search geht in Frankfurt an den Start

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Zum 7. September 2017 nimmt FRED Executive Search – ein neuer Headhunter am Finanzplatz Frankfurt und spezialisiert auf die Industriesektoren Finance, Real Estate und Digital – seine Tätigkeit auf. Damit firmieren Tim Zühlke, Hans M. Mantell und Szymon Kedzierski ab sofort nicht mehr unter Indigo Headhunters, sondern haben mit FRED Executive Search ein innovatives Headhunting-Unternehmen gegründet.

FRED ist spezialisiert auf die Suche nach Führungskräften und Spezialisten in der Finanzindustrie, im hochdynamischen Real Estate-Markt sowie in den Bereichen Technologie und Digitalisierung. FRED bietet seinen Kunden nicht nur strategische Beratung im Rekrutierungsprozess, sondern erstellt auch Marktanalysen und berät bei der Vergütung von Führungskräften. FRED Executive Search verfügt über ein tiefes Verständnis für den Wandel der Arbeitswelten. Die Berater berücksichtigen daher insbesondere die neuen Bedürfnisse und Ansprüche der Kandidaten an Personalberatung und Arbeitgeber.

Mit FRED positionieren die langjährig erfahrenen Headhunter ein hochwertiges Executive Search Angebot, das die inzwischen höheren Anforderungen der Märkte und die aus der digitalen Transformation entstandenen Branchentrends berücksichtigt.